必读企业管理理念口号(精选),如果您需要激励,这里就是您的最佳选择。困了累了,到这儿充充电,再继续往前走,人生是一条没有回头的路。

好领导：工作前指导，工作时督导，工作后辅导。

管理的第一个功课，就是先管好自己。

成功=艰苦的劳动+正确的方法+少说空话。

规范管理科学化，创新管理全员化。

抓住不落实的事+追究不落实的人=落实。

顾客原则--顾客满意是企业永恒的追求。

管事先管人，管人带作风。

工作三要素：责任人，时限，结果。

加强沟通与交流，促进支持与合作。

讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。

管理的第一个功课，就是先管好自已。

人的差异化，管理的标准化。

一个木桶能装多少水，是由最短的木板决定的。

正确指导+强制执行=管理。

多建管理工程，少建管理模式。

经营企业就是要经营人，经营人首先要尊重人。

有效果比有道理更重要。

要么自己革自己的命，要么市场革你的命。

只有想不到的事，没有做不到的事。

我们有两只耳朵，是因为：需要倾听左右的意见。

有好思路+不付诸行动=0，有好制度+不实施执行=0，布置工作+不督促检查=0。

质量是我们生存的基础，创新是我们发展的根本。

管理者要是坐下，部下就躺下了。

品质态度--坚持原则，实现优质。得过且过，品质不妥。

开会是为了解决问题，而不是重复问题。

管理者怕的就是不知道自己怕什么。

工作态度--认为没有问题，进步就要停止，退步就要开始。

观念决定思路，思路决定出路。

想到了+做到了+做好了=100分。

先处理重要的事，后处理紧迫的事。

成功与失败同在，竞争与超越并存。

企业管理成功的秘诀在于对品牌、管理模式和人力资源的三项追求。

生活态度--以厂为校，以厂为家，互相帮助，共同进步。

主动承担责任，积极解决问题，上级青睐于你，同事向你看齐。

会议原则--会而必议，议而必决，决而必行，行而必果。

领导有权限，管理无界限。

工作理念--第一次就把事情做对，第一次都把事情做对。

木桶原则--一个木桶能装多少水，是由最短的木板决定的。

生存原则--只有想不到的事，没有做不到的事。

管理者是事业成败的关键。

管理就是行动，管理就是树立榜样。

好的员工--想公事，做实事，不出事。

观念的超越才是真正的超越。

管理者更应重视对一线人员的培训。

看不出问题是最大的问题。

汇报工作说结果，请示工作说方案，总结工作说流程，回忆工作说感受。

班前准备，班中维持，班后整理。

管理职责化，工作标准化，办事程序化。

第一次就做对，第一次都做对。

好的领导--工作前指导，工作时督导，工作后辅导。

当你彷徨时,可以进入励志人生瞅瞅,让你找到坚定的人生信仰;当你迷茫时,可以进入励志人生看看,让你重新找到奋斗的目标;当你失落时,可以进入励志人生逛逛,让你重拾生活的信心…每天一篇励志文章